从工作性质来说家装和工装是两套完全不一样的公司管理体系,所涉及的“面”和“体都不一样”,家装考虑更多的是销售,如何将设计作为“产品”卖出去,而工装强硬的“技术”一定是首要,所以家装基础很好,但是要适应工装体系还是有很多东西要学。
CAD平面制图:
1、软件的界面介绍及设置方法和常见概念,直线的绘制方法与应用
2、二维图形绘制、编辑命令、文字应用、高级编辑、图案和尺寸标注
3、二维平面图,立面图,剖面图等面积计算,图层,打印,图层的前后关系
4、建筑制图规范,出图比例换算原理,轴测图绘制原理(橱柜方案设计)
5、房屋的原始结构图、墙体改建图、平面布置图绘制要点及注意事项(图层的重要意义)
6、天花配置图、地坪铺设图的绘制要点及注意事项(注意材料的合理运用,避免浪费)
7、索引符号编制要求。立面索引图的绘制要点,天花索引图的制作要求。
8、绘制立面装饰施工图注意事项,立面图、剖面面、节点详图的绘制技巧点拨
9、房屋水电图的绘制,包括强、弱电的布置原理,水路的布置原则及综合应用
材料与工艺培训
1、室内材料
与设备
1)深入讲解顶面、地面、墙面等常用材料的特性及应用,如木材、石材,金属等。
2)室内常用设备概述:如灯具、空调等的选择与配线,卫生间冷热水的配置
3)综合利用设备,创建舒适的声、光、热环境。
2、构造与详图
1)室内装饰基本构造:如隔墙、门、窗等
2)各界面造型的做法及表达:如吊顶造型,过门石、干挂石材、橱柜等
3)房屋的现场勘查;制图的标准规范
3、施工工艺与工程预算
1)室内装修施工流程(含水电、泥瓦、木工、油漆等)、施工工艺及相应施工规范。
2)室内装修预算工程量计算方法,常用家装预算制作方法;
4、招投标与合同
1)室内装修合同制作、签订及注意事项,上海市装修合同范本
2)室内设计招投标流程;与客户洽谈、沟通的技能、签单的技巧
商业类工程方案实训
1、办公项目实训
1)办公空间概述,办公室空间功能规划,办公家具尺寸,设计需求分析
2)成套图纸的绘制,从平面图、顶面图、地面图、立面图到详图,插座、网络等图纸
3)办公家具介绍,商业空间中特殊材料、造型的介绍及应用
4)专项设计:前台、总经理室等重点设计区域,如何表现企业形象
5)专项设计:员工区、会议室等空间中的设备、新材料、新技术的应用
6)专项设计:走道、茶水区等辅助空间的功能表达及设计的实用性
7)办公设计中相关规范要求
2、餐饮项目实训
1)餐饮空间概述,设计原则及注意事项,不同类型餐饮空间分析:酒店、快餐、咖啡厅等
2)餐饮空间规划,常用设备、家具及尺寸
3)餐饮类空间设计中相关规范
3、其它商业空间:品牌专卖店空间、展示展览空间等功能分析、设计方法,以及相关规范
为啥家装设计师都想转公装设计?
为啥家装设计师都想转公装设计?我们对行业有着很深刻的了解与感想,这是一个关于职业规划方面问题,咨询了公司内很多人以及总监的意见然后才来做出这篇文章回复,其实说了这么多,主要问题就是:如何从家装公司转型到公装公司当中。
首先从家装转战公装本身就是有难度的,为什么难?很多人也说不清,从工作性质来说家装和工装是两套完全不一样的公司管理体系,所涉及的“面”和“体都不一样”,家装考虑更多的是销售,如何将设计作为“产品”卖出去,而工装强硬的“技术”一定是首要,所以家装基础很好,但是要适应工装体系还是有很多东西要学。
然后就是公司成本问题,以企业角度来说,花相同工资培养转职工作者,和只花一点实习工资去培养新人肯定是后者更合算,一些公司还会考虑女性是否未婚,产假,和工作强度等因素。所以上述原因决定了转行的难度。
但是难没什么关系,肯定需要你做出一些取舍,比如是否愿意放弃在家装公司惯常的高薪资标准,放弃那个环境,放下姿态从工装基础开始学起,比如助理职务。还有能够找到愿意让你去“试错”去培养你的公司也很重要,我们是上海的深化设计公司,对于天津设计环境不是很了解,但是我们也很鼓励你在其它城市寻找机会。
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