企业必须要团建吗?团建的必要性是什么?当您提出这个问题的时候,恭喜您,您已经向成为一名出色领导者的方向迈进了一大步。那么,公司组织团建的意义及重要性是什么呢?以下是具体介绍。
如今很多企业的HR、主管积极顺应时代的潮流,组织员工进行团建活动,却并没有达到理想的预期效果。很大一部分原因是他们没有思考过怎样让我的团建与众不同,能够拉近员工彼此的关系且令每一个参与者印象深刻?
想要创新、与众不同,首先要明确团建的目的是什么。传统团建活动无非就是聚餐、唱歌,年年如此,次次相同。HR很无奈,员工无兴趣,酒足饭饱之后大家各奔东西,此次团建的效果也就可想而知。
所谓团建的深层目的,公司组织团建的意义及重要性大致分为三点:
1、联络员工之间的感情,抛开工作给大家一个展现自我的机会。
2、建立良好的沟通方式,促进信息的有效传递和使用,提高个人和组织的工作效率。
3、深度感受团队的重要性,树立团队精神,加强团队建设。
因此,公司团建活动必须要有高参与度,只有员工参与了活动,才有机会继续开展。传统的团建活动枯燥乏味,员工表面应付实不走心,新型团建模式的诞生也是大势所趋。
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公司组织团建的意义及重要性
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