上海市然也直播

1、招聘网站搜索正在招聘讲师或者业务员的公司名

通过常用招聘网站去搜索关键词，比如讲师，销售总监、业务员等等选择金融类，
找到公司名，先以公司名搜索Q Q群，加相关的人（验证消息：是XX公司么？），先确定公司有没有直播间，再决定要不要花大力气去找公司高层。确定相关信息后，在企业网站查法人及股东信息，在网上用公司名+法人搜索法人联系方式

通过Q Q搜索公司名称(简称)来查找Q Q群，去添加管理员；群主和管理员往往就是该公司的老板

优劣势分析：通过率可能不高，但是直接，在招聘肯定是在运营的。公司名字搜集也会比较全

2、以应聘者方式在网上放简历
制作一份金融讲师的简历找工作（简历内容格式参考网上其他讲师的简历），定时刷新简历
，坐等公司通知面试，顺便在电话中了解到公司的运营模式，规格，及所做平台品种

优劣势分析：简单程序化，很容易就获取到公司的具体信息，运气好会碰到老板或者高层电话过来，再另外用其他号加这位老板推荐直播室。对于业务员要求：心里素质要高，有底气，电话思路要清晰

3、通过交易所找会员单位
通过交易所，爱宝盆，各融媒体网站上（例如：金十数据。中金在线。FX168.FX678.证券之星。金融界。新浪上面金融频道。今日头条等等。）找到公司名称，搜索核心负责人或者公司相关的人员；
查找会员单位，Q Q群加相关高层，在企业网站查法人及股东信息，在网上用公司名+法人搜索法人联系方式

优劣势分析：找的公司名字都比较大，实力比较强，不差钱，但是有部分是没有或者运营的。

4、邮件方式（主要针对一些外盘公司及贸易场机构）
先通过一下网站找到这些机构的名单，直接在网上搜索，经纪商名单或者贸易场机构名单，找到有这些名单的网站，在网站找所要的公司名，在网站找公司邮箱，发邮件, 搜索到的Q Q全部存在text文档里面，再群发邮件做广告

优劣势:简单，程序化，但是海量发邮件一般没回复，也有会通过邮件加过来的，找到的一般公司都给得起钱

5、扫楼
在见完客户的时候，顺便扫一下同一楼层的公司，直接说从隔壁公司过来的，看到贵公司也在做同一类公司，想找负责人聊一下，看一下有没有合作的机会。有些会引荐。如果前台通过不了，就记住公司名字，门牌号，在楼下拍一下公司门牌信息，回公司按楼层整理公司名字，网上找资料，找对接人，约见面，一个办公楼多对接几家公司，去见的时候临时再约另一家公司或者直接过去找对接人。

6、网上发布一些帖子
在顺企网、黄页88等网站上面去发广告，或者论坛贴吧去发布一些关于直播室的内容；
在一些权重比较高的网站发布公司公司信息或者帖子，让客户主动找上门，方式参考同行发帖方式，审核比较严，企业网站可以发布，一些贴吧或者论坛发布不了

优劣势分析：发布成功定时刷新即可，找过来的大部分都是意向精准客户，成效比较慢，擅长做关键词优化的可以试试

7、免费公众直播平台
知牛财经、熊猫TV、腾讯课堂、51VV、呱呱等平台搜索金融，找到正在讲课的教室，私加客服，或者相关人员，进行营销；
直接私聊主播或者讲师，看到Q Q群就加管理员，或者利用Q Q反查公司名

优劣势分析：找不到关键人，或者找到关键人又会因为用惯了免费的接受不了我们的价格，但是我们大部分客户都是从这些平台转过来的，只是这些转过来的从来都是他们免费平台出问题了，吃过亏之后找过来的，并不是因为我们主动找他而成交的。不过可以先加着Q Q或者微信定时发发咱们的广告，等他需要自己找回来

待整理:

微信群，与人交换群，扩展新的群，加人混圈子；

84家投顾公司名称通过天眼查，去查找其他分公司或者代理公司，利用Q群加群主，发邮件等方式去营销客户。

可以把自己的电话暴露一个出去，让这些投资公司的业务员找到自己，然后记录下来再去搜索Q内部群加群管理员，发邮件。

8. 通过关键词百度搜索。（例如：新三板是怎么投资的。 是怎么开户的。的技术指标怎么看。恒生指数怎么操作。美原油。A50。等等。）一般上推广的公司都在正常的运营。而且经济实力比较强。落地业面上会有透露公司的重要信息。在落地页面注册。留下手机号。坐等业务员给你打电话。从业务员那里获取公司相关的信息。或者有无在做直播室。分析清楚后。再重复Q Q群查找。邮件方式。天眼查进一步找到确切的负责人。